2011. szeptember 5. 
Coach
Illés Andrea
“Nem érdekel, hogy miből élsz.
Azt akarom tudni, hogy mire vágysz,
és hogy mersz-e találkozni szíved vágyakozásával”
(Oriah Hegyi Álmodó öreg indián szavai)
A coachingnak rólad kell szólnia. Én csak a segítő vagyok az utadon, de a lényeg Te vagy.
Ha az életed bármely területén elakadtál keress meg és én segítek megtalálni a helyes ösvényt, hiszen a megoldás már benned van.
Elérhetőségem: hcc.coaching@gmail.com
2011. május 3. Coach 
Zachár Mónika
Amikor először jártam coachingon kicsit idegenkedtem a módszertől. Meglepően kellemes élményben volt részem. Nyugodt, kellemes találkozó keretében oszthattam meg gondolataimat, és érzéseimet, a munkámról és magánéletemről.
Megtetszett. Biztonságban éreztem magam, elképzelhettem a lehetetlent. Felső vezetőként az ember többnyire magányosnak érzi magát gondolatai, érzései, tapasztalati között. VÁLTOZÁSRA volt szükségem, mind a magánéletemben, mind a munkámban. Gazdagító, és kifizetődő élményt kaptam. A Coaching egy tökéletes befektetés, valamint egy támogató eszköz az ember személyes és szakmai fejlődésének fejlesztése és céljainak elérésére érdekében.
Az elmúlt években felső vezetőként részt vettem és tapasztalatokat gyűjtöttem, szervezetfejlesztésben, kiválasztás-interjúztatásban, csapatépítésben, mediálásban és coachingban. Ezeken a területeken folyamatosan képeztem magam. A tanulás számomra ma is fontos, a változásom része.
2011. március 31. Coach 
Gyeneiné Zaka Rita
“… végül is a problémában ismerhetjük fel minden fejlődés motorját, s így fogjuk fel, hogy minden probléma kihívás, s hogy cselekedve kell átélnünk ahhoz, hogy megoldhassuk, s megválthassuk problémásságától.”
/Thorwald Dethlefsen/
Coachként ebben a megoldáskeresésben és cselekvésben tudlak segíteni inspiráló kérdéseimmel, megértő figyelmemmel, pozitív szemléletemmel.
INSPIRÁLÓ – mert ösztönöz, hogy más szemszögből is ránézz a kihívásra és tegyél egy lépést
MEGÉRTŐ – mert a benned rejlő lehetőségeket csak te bontakoztathatod ki a saját tempódban
POZITÍV – mert előrevisz, ha a jó dolgokra vagy fogékony magadban, másokban és a világban
Elérhetőségeim: zakarita.coaching@gmail.com vagy 06 30 531 1667
Kategória: Corporate coach, Lifecoach 
Cimkék: business coaching, célok, döntéshozatal, egyensúly, gyereknevelés, iskolai problémák, karrier coaching, kommunikáció, life coaching, női-férfi kommunikáció, önfejlesztés, pályaorientáció, rendszerállítás, Székesfehérvár, szervezeti változások, útkeresés, változás kezelés 
Nincs hozzászólás » 2011. február 28. Coach „Az életben épp az az érdekes, hogy egy-egy álmot valóra lehet váltani.” (Paulo Coelho: Az alkimista)
K. Pusztai Mónika
Gyermekként még hittem az álmokban, hogy minden lehetséges, tele voltam energiával és lelkesedéssel. De vajon hova tűnt el a hitem az évek során? Gyakran úgy éreztem, hogy nem úgy működnek a kapcsolataim, a munkám, az életem, ahogy szerettem volna, és közben elfelejtettem, hogy voltak álmaim. Pedig ezek az álmok nem vesztek el, csak mélyen elrejtették őket a saját életem történései, és az őseim fájdalmai.
Végigjártam ezt a keresést, ami nem volt mindig könnyű, és most már ismét elmondhatom, hogy vannak álmaim és céljaim!
Kategória: Lifecoach Cimkék: Békés megye, családállítás, Csongrád megye, Hellinger, K. Pusztai Mónika, Orosháza, rendszerállítás, sorsmodellezés, Szeged, születésmodellezés Nincs hozzászólás » 2010. június 2. Coach
Vadler Zita
1973.03.24-én születtem Budapesten. Három gyermekem van, az ő megszületésükig külkereskedő voltam, már abban a munkában is a kapcsolatépítés vonzott, de a kislányaimmal töltött itthoni évek alatt új hivatást választottam. Elsősorban asztrológusnak tartom magam, ám az asztrológia egy nagyon verbális tudomány. Munkám során sokszor érzem úgy, hogy célszerű más módszereket (kineziológiai oldást, rendszerállítást, archetípus kártyát) is alkalmaznom, annak érdekében, hogy ügyfelem minél közelebb kerülhessen problémája megoldásához, és így nagyobb megelégedéssel távozzon.
Kategória: Lifecoach Cimkék: asztrológia, asztrológus, coach, coaching, life coaching, magánéleti coaching, megoldásállítás, rendszerállítás, Vadler Zita Nincs hozzászólás » 2010. június 2. Coach Coacholáskor két célnak kell a szemem előtt lebegnie:
Először is, segíteni akarok tevékenységemmel az embereknek, hogy egy boldogabb, és teljesebb életet tudjanak élni, értékesnek érezzék magukat.
Másodszor tükörként megmutathassam az egyén képességeit, korlátait. Önismeretét segítsem. Kimondassam vele céljait. Megvizsgáljuk, hogy honnan indult, most hol tart, és mikor éri el. Megtaláljuk a legrövidebb utat. Ehhez a hosszú távú elkötelezettségét kell megszerezzem. Ösztönös viselkedésből tudatos viselkedési formát csinálunk. Más utakat lehetőségeket feltárunk problémái megoldásához. Fejlesztendő területet meghatározzuk. Célom, hogy ezt ne mint ránehezedő követelményt élje meg, hanem ezt egy magasabb, teljesebb „létformába „ lépésként.
Én magam , megfigyelek, összegzek, kezelési javaslatot fogalmaztatok meg vele, majd rávezetem, elérem, hogy ő ezt az utat bejárni is akarja. Fontos, hogy ajándéknak tekintsem a bizalmukat és erre a bizalomra vigyázzak. Nyitott, empatikus, és érzékeny legyek minden rezdülésükre.
Belső coach
2010. május 25. Wiesner Edit Az akkreditált gyakorlati coach mesterség képzés akkreditációs száma: PL-3782
A folyamat célja
Ebben a képzésben a coaching alapelveivel és eszközeivel ismerkednek meg, azokat gyakorolhatják a résztvevők. Az alap eszköztár a tudatos beszélgetésvezetés és a coaching folyamat strukturálása – ezen belül:
Cél, hogy a résztvevők az eszközöket konkrét saját (ill. saját munkahelyi) esetek feldolgozásán keresztül ismerjék meg. A folyamat alapja, hogy mindent kipróbálunk, amiről szó esik. A kipróbálás egymáson, élő és éles coaching helyzetekben történik.
Kategória: Szakmai Szövetség Cimkék: coach képzés, coaching, coaching képzés, NLP, rendszerállítás, Tranzakcióanalízis 5 hozzászólás »
