Téma: ‘értékesitési coaching’

Braun Katalin, coach és rendszerállítási vezető

„Aki nem próbálja meg a lehetetlent, az a lehetségeset sem fogja elérni soha” Goethe

Braun Katalin

Integrált és holisztikus programot nyújtok, melyben a különböző módszerek széles körét veheti igénybe. Olyan készségekkel rendelkezem, amelyek lehetővé teszik, hogy a kiteljesedés útjának azon a szakaszán találkozzunk, ahol Ön éppen tart, és hogy azt a leggyorsabb és leghatékonyabb fejlődést élhesse meg, amelyre Ön már készen áll – oly módon, amely megfelel személyiségének és egyéni tanulási stílusának.
Akikke együtt dolgozom:
• szervezetfejlesztésre törekvő kis- és középvállalatokkal,
• kis- és középméretű vállalkozások vezetőivel és tulajdonosaival, akik saját vállalkozásukat szeretnék fellendíteni vagy fejleszteni.
• emberekkel, akik kapcsolataik fejlesztésén keresztül szeretnének javítani életükön.
• emberekkel, akik azt a foglalkozást szeretnék megtalálni, amelyben hitelesek.
• vezetőkkel és menedzserekkel, akik elhatározták, hogy üzleti és magánéletükben változtassanak.
• emberekkel, akik javítani szeretnének a magánéletükön.
• emberekkel, akik traumából szeretnének kigyógyulni.

Takács Eszter, coach (LTC)

Takács Eszter

„Mégiscsak csodálatos, hogy a hasára fektetünk egy nyolcast és rábökünk, mondván: „Ez itt a végtelen.””

Régóta szívemnek egyik legkedvesebbike ez az idézet, bár sokáig csak jópofának találtam. Egy ideje azonban átértékelődött bennem az üzenete és hitvallásommá vált. Azt jelenti számomra, hogy mindenre képesek vagyunk és a lehetetlen nem létezik.

Wiesner Edit kurzusán megtanulhattam a módszerek elméletét, „civil” munkám során pedig lehetőségem van ezek gyakorlati alkalmazására, elmélyítésére is. Egy multinacionális vállalat értékesítői csapatának vezetőjeként felelősségi köröm, hogy kollégáimból kihozzam azt a sikeres tanácsadót, akinek számos célja között az egyik: Jók között a legjobbá válni és annak is maradni. A munkahelyi siker azonban mit sem ér kiegyensúlyozott magánélet nélkül, így a lifecoaching elemek is szerepet kapnak foglalkozásaimon. Légy felszabadult! Légy vidám! Tedd értékessé életed minden percét!

Írj nekem, ha olyan coachot szeretnél, akiben egyesül a fiatal, életvidám, tettre kész kalandor, valamint a lendületes coach, aki nem riad meg megmutatni a Benned rejlő erőt, a lehetőségek sokaságát!! Elérhetőségem: eszter.coach@gmail.com

Dózsa Gergely, coach (LTC)

Dózsa Gergely

Coachként együttesen tudom hasznosítani eddigi értékesítői, üzleti/vállalkozói és vezetői tapasztalatomat valamint képességemet és vágyamat az emberi kapcsolatok kezelésére, megélésére és fejlesztésére. IT/TELCO területen szereztem tapasztalatot értékesítői illetve vezetői pozíciókban mind nagyvállalati és multinacionális környezetben is, majd mindezt saját vállalkozás keretében is megvalósítottam. Érdeklődésem folyamatosan az emberi fejlődés irányába mozdult el. Megvan bennem a nyitottság, a mélység, mindamellett kreatív, bizalomébresztő, szeretetteljes és sikerorientált vagyok. Ügyfeleimet megszólítják a következők: útkeresés, önbizalom, érzékenység, mélység, határok, tisztelet kapása vagy adása, siker.

(tovább…)

Végh Sándor, coach (LTC)

Közel 10 éve foglalkozom banki szférában az értékesítéssel és az ahhoz kötődő különböző területekkel.

Pályafutásomat értékesítőként kezdtem. Akkoriban kérdéseket a banki szolgáltatásokra vonatkozóan tettem fel az ügyfeleknek. Később az értékesítő kollégákat faggattam: miért lehet többet értékesíteni az egyik termékből, mint a másikból? Az elmúlt 2 évben pedig vezetőket coach-oltam a sikeres értékesítés irányítás érdekében.

Amikor beszélgetek az ügyfeleimmel célom mindig az, hogy legalább “ez jó volt” érzéssel álljanak fel.

(tovább…)

Balogh Éva, coach (LTC)

Balogh Éva

Ha rosszul megy a csapatnak, fejleszd az edzőt!

Évek óta foglalkozom egy pénzügyi területen működő szervezetben értékesítési és vezetői készségek fejlesztésével. Korábban oktatóként, értékesítési trénerként, most pedig vezetői tanácsadóként alapvető célom, hogy segítsem ügyfeleimet az egyéni és a szervezeti célok összhangjának megteremtésében, a célhoz vezető út megtalálásában és végig kísérjem őket ezen az úton.

(tovább…)

Langer Zsuzsa, coach (LTC)

Langer Zsuzsa

„Ez már annyira mély, hogy vicces!” (W.E.)

Ez az a mondat, ami engem elhangzása óta továbbsegít egy-egy kritikus szituációban. Amikor csak a nehézséget látom, és nem akarom látni, hogy van megoldás! Pedig a nehézség valóban kihívás!  Kihívás, ami továbblendít! Kihívás, ami előhívja a megoldást!

Mindenki képes, és csakis mindenki önmaga képes saját személyes céljainak felismerésére, a benne meglévő tehetség, képességek előhívásával eredmények elérésére.

Az én feladatom coachként minden támogatást megadni, hogy ügyfelem tudatosan, konkrétan meg tudja fogalmazni céljait, keresse lehetőségeit és megtalálja megoldásait. (tovább…)

Enesei János, coach (LTC)

Coacholáskor két célnak kell a szemem előtt lebegnie:

Először is,  segíteni akarok tevékenységemmel az embereknek, hogy egy  boldogabb, és teljesebb életet tudjanak élni, értékesnek érezzék magukat.

Másodszor tükörként megmutathassam az egyén képességeit, korlátait. Önismeretét segítsem.  Kimondassam vele céljait. Megvizsgáljuk, hogy honnan indult,  most hol tart, és mikor éri el. Megtaláljuk a legrövidebb utat.  Ehhez a hosszú távú elkötelezettségét kell megszerezzem. Ösztönös viselkedésből tudatos viselkedési formát csinálunk. Más utakat lehetőségeket feltárunk   problémái megoldásához. Fejlesztendő területet meghatározzuk. Célom, hogy ezt  ne mint ránehezedő követelményt élje meg, hanem ezt  egy magasabb, teljesebb „létformába „ lépésként.

Én magam , megfigyelek, összegzek, kezelési javaslatot fogalmaztatok  meg vele, majd rávezetem, elérem, hogy ő ezt az utat bejárni is akarja. Fontos, hogy ajándéknak tekintsem a bizalmukat és erre a bizalomra vigyázzak. Nyitott, empatikus, és érzékeny legyek minden rezdülésükre.

Belső coach

|